微信转账记录可通过微信APP删除，但需注意法律后果。分析：微信转账记录是电子数据的一种，具有法律证据效力。删除记录并不等同于消灭法律事实。若涉及诉讼或争议，法院或相关机构仍可要求提供或恢复相关数据。提醒：若.

退休后一般可当企业法人。但依据《公司法》等规定，若存在违法经营等特定情形则不可担任。不及时处理可能导致企业设立无效或面临法律处罚。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫.

您有权要求造谣者停止诽谤并赔偿。依据《刑法》相关规定，造谣诽谤属犯罪行为，需承担法律责任。若不及时处理，可能严重影响您的名誉和心理健康。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费.

QQ违规上传手持身份证有影响，可能泄露个人信息。分析说明：在QQ等社交平台上违规上传手持身份证照片，存在个人信息泄露的风险。一旦这些信息被不法分子获取，可能会被用于网络诈骗、身份盗用等违法活动。从法律角度来看.

可能是真的，但需谨慎核实。分析：信用卡逾期后，银行或第三方催收机构可能会委托律师事务所进行债务追讨，并提出分期还款方案。然而，也存在冒充律师进行诈骗的情况。因此，接到此类电话时，应要求对方提供律师执业证.

未成年未签劳动合同辞职，应依法维权。依据《劳动合同法》等，单位不签合同违法，辞职后不给工资可投诉、仲裁或诉讼，否则权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫.

员工打人责任需明辨，工作原因老板担全责。依据《工伤保险条例》，工作原因致伤属工伤，老板需承担全部责任。若未及时处理，可能导致法律纠纷及赔偿责任扩大。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微.

离婚时，财产赔偿需考虑夫妻共有财产及精神损害赔偿。依据《婚姻法》相关规定，赔偿额需根据精神损害赔偿原则确定，不足赔偿时，过错方财产可能无法抵偿。隐瞒精神病属严重欺诈，不及时处理可能导致财产分配不公，影响.

身份证本身不直接显示去过的城市，但可通过相关记录查询。分析：身份证是用于证明持有人身份的法定证件，并不直接记录个人的行踪或去过的城市。然而，通过一些特定的渠道和程序，如公安机关的调查、电信运营商的定位记.

没有合法软件能通过手机号查家人名字。手机号属个人隐私，非法查询侵犯隐私权。若非法获取或使用他人信息，可能面临法律责任。当发现个人信息被非法查询或使用，表明问题严重，应及时报警并咨询律师。分析说明：根据我.

被打后可以自己去医院检查，但建议向警方索取验伤单。依据《刑事诉讼法》等相关法律，验伤是确定伤情、追究责任的重要依据。自行检查可能无法作为有效证据，且不及时验伤可能影响伤情鉴定，进而影响案件处理。 ✫✫✫✫.

打架中一人伤害对方，责任需具体判定。依据《民法典》，能确定侵权人则由侵权人承担责任，不确定则行为人连带负责。未及时处理可能导致法律责任不清，加剧双方矛盾。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个.

17岁可以办理工商银行卡，但可能有部分限制。分析：从法律角度看，我国没有明确规定办理银行卡的具体年龄下限，但各大银行根据自身的风险控制策略会设定一些年龄、监护人陪同及收入证明等要求。工商银行通常允许16周岁及.

未收到传票直接收执行裁定，可能程序有误。依据《民事诉讼法》，未送达传票即判决违反程序，判决书无效。不及时处理可能导致权益受损，无法有效辩护。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，.

取保候审不影响政审。取保候审属刑事强制措施，非刑事处罚。《刑事诉讼法》规定，取保候审不视作有犯罪记录，不影响政审。但若涉及严重刑事犯罪，可能影响政审通过。取保候审非刑事处罚，依据《刑事诉讼法》，通常不影.

首先，公司是否有责任需视情况而定。其次，依据《工伤保险条例》，若员工在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的，可以认定为工伤，公司需承担相应责任；反之，因私人恩怨在公司被打的，不属于工.

门锁损坏物业不予维修，不能作为不缴物业费的理由。依据《物业管理条例》等，物业费与物业维修是不同法律关系，物业有过错不代表业主可不缴物业费。不缴纳可能导致法律纠纷及信用受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话.

被亲戚骗买理财产品四年，可投诉或诉讼维权。依据《消费者权益保护法》，经营者欺诈需三倍赔偿，不及时处理可能导致损失无法追回，权益受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询.

退休政策依据出生日期及性别有所不同，您的情况需具体分析。分析：根据现行法律规定，退休年龄一般为男60岁、女工人50岁或女干部55岁。但近年来，关于延迟退休的讨论和试点逐渐增多，具体退休年龄可能因地区和政策调整而.

被拖欠工资可拨打12333举报。依据《劳动法》等，被拖欠工资应先协商，协商不成可调解，再仲裁，最后诉讼。不及时处理可能导致权益受损，影响生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费.